Wysokość wynagrodzenia i składek na ubezpieczenia społeczne pracowników młodocianych w okresie od 1.12.2022 r. do 28.02.2023 r.

Młodocianemu w okresie nauki zawodu oraz przyuczenia do wykonywania określonej pracy przysługuje wynagrodzenie obliczane w stosunku procentowym do przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej w poprzednim kwartale, obowiązującego od pierwszego dnia następnego miesiąca po ogłoszeniu przez Prezesa GUS.
Przeciętne wynagrodzenie w III kwartale 2022 r. wyniosło:  6 480,67 zł,- ( Mon. Pol. z 2022 r. poz. 1085 ).

Okres1.12.2022 r. – 28.02.2023 r.
I rok nauki – nie mniej niż 5% ww. wynagrodzenia324,03 zł
II rok nauki – nie mniej niż 6% ww. wynagrodzenia388,84 zł
III rok nauki – nie mniej niż 7% ww. wynagrodzenia453,65 zł
przyuczenie do wykonywania określonej pracy – nie mniej niż 4% ww. wynagrodzenia259,23 zł

Podstawa prawna: § 19 i 20 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie przygotowania zawodowego młodocianych i ich wynagradzania (Dz. U. z 2018 r. poz. 2010 ze zm.).

Składki na ubezpieczenia społeczne młodocianych wynagradzanych według minimalnych stawek

Podstawa wymiaru składkiRodzaj ubezpieczeniaSposób finansowania
płatnikubezpieczony
324,03 zł
(I rok nauki)
emerytalne31,63 zł31,63 zł
rentowe21,06 zł4,86 zł
chorobowe7,94 zł
wypadkowex*)
388,84 zł
(II rok nauki)
emerytalne37,95 zł37,95 zł
rentowe25,27 zł5,83 zł
chorobowe9,53 zł
wypadkowex*)
453,65 zł
(III rok nauki)
emerytalne44,28 zł44,28 zł
rentowe29,49 zł6,80 zł
chorobowe11,11 zł
wypadkowex*)
259,23 zł
(przyuczenie do wykonywania określonej pracy)
emerytalne25,30 zł25,30 zł
rentowe16,85 zł3,89 zł
chorobowe6,35 zł
wypadkowex*)

Uwaga:
*)
 Stopa procentowa składki na ubezpieczenie wypadkowe ustalana jest zgodnie z rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 29 listopada 2002 r. (Dz. U. z 2019 r. poz. 757 ze zm.). Wysokości stóp procentowych składki wypadkowej.